公司想辞退我让我转岗要不要转

可以转。

调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效你作为劳动者应该遵守。

不如果你在一个公司里面干的好好的，公司出于某种考量想辞退你，但是，劳动法规定又不能无缘无故的辞退你，他就考虑让你转到一个更加不适应你工作的岗位，如果你不按照公司的安排去到新的岗位去工作，那你就是不服从公司的安排这样公司辞退你也就天经地义了如果你继续想在这公司干就按照他的安排去转岗

那不是让你转岗是让你自动辞职。如果公司辞退你，公司要国家规定补偿，如果不补偿，你可以到劳动仲裁部门或法院申诉。为避免补偿，公司让你转岗，如果你不走，下步可能降薪。所以还是走吧，跟这种无良企业较劲没什么意思。